Offres d’emploi

Professeur de Tchèque

Professeur de tchèque à temps partiel pour élèves de langue maternelle tchèque en petits groupes ou en cours particuliers

 

  • formation supérieure et pédagogique complète
  • expérience confirmée de l’enseignement, en particulier des programmes du baccalauréat international
  • une bonne maîtrise du français et de l’anglais est un atout
  • permis de travail valide en Suisse
Teacher of Economics

Le Rosey is seeking to appoint an Economics teacher for its middle school and IB programme (UK years 11 to 13, US grades 10 to 12) beginning in September 2019. The curriculum for these years is the school’s own, and no external assessment is done before the IBDP (sixth form, grades 11-12).

 

The ideal candidate will be able to offer a second humanities subject at least up to grade 10/year 11. History or Politics are the preferred subjects and  candidates should note that Le Rosey does not offer Business & Management or Business Studies courses at any level. We would also particularly welcome applications from bilingual (English-French) candidates although this is not a requirement.

 

On campus accommodation is provided and conditions of work are attractive.  The teacher appointed will be expected to play an active role in boarding school in life. Further details at https://www.rosey.ch/information/employment/

 

Applications, which should be addressed to the Headmaster, at job@rosey.ch, must be by email and comprise: a letter of application, a CV, (including personal details such as age and family circumstances which may be important for residential considerations), a recent photo, and the names of three referees.

 

Further details will be sent to all short-listed candidates.  Interviews will take place in London and/or Switzerland in January or February.

 

Closing date for receipt of applications: Monday 3rd December.

Teacher of Mathematics up to IB - Pourvu
Head of Mathematics - Pourvu
IB Coordinator - Pourvu
Stagiaire sports et internat campus Juniors - Pourvu
Secrétaire administrative - Pourvu
Sport Assistant Intern - Pourvu
Secondary Science Technician - Pourvu
Professeur d'italien - Pourvu
Teacher of Physics to IB - Pourvu
History - Pourvu
Teacher of English - Pourvu

Considérations générales importantes pour tous les candidats

Le Rosey est un internat international bilingue (français et anglais) qui recherche l’excellence dans toutes ses activités. Nous ne sommes pas un internat anglais sur le continent, ni une Prep school américaine en Europe ou un Lycée français à l’étranger avec internat – et pourtant il peut y avoir un peu de tout cela au Rosey. Mais le Rosey n’est comparable à aucune autre école et a son identité propre.   Tous les candidats doivent avoir les qualifications appropriées pour le poste auquel ils postulent avec une formation pédagogique adéquate. Une expérience préalable dans l’enseignement est souhaitée et nous attendons en particulier:

  • Connaissance et expérience du Baccalauréat français et/ou du Baccalauréat international (avec formation IBO).
  • Expérience dans une école internationale.
  • Langue maternelle française et bonne maîtrise de l’anglais, ou l’inverse selon le poste à pourvoir.
  • Expérience de vie en internat.
  • Adhésion aux principes holistiques d’éducation.
  • Energie, flexibilité, faculté d’adaptation – pour vivre dans une école qui change de campus deux fois par an.

 

Candidatures de citoyens non européens

A notre grand regret, l’évolution récente des lois suisses rend très difficile l’obtention de permis de travail pour les citoyens de pays non membres de l’Union Européenne. Par conséquent, les candidats de nationalités autres que suisse ou européenne, sans la possession d’un permis de travail en Suisse, doivent savoir que cela réduit considérablement leurs chances d’être retenus pour la sélection finale. Nous examinons néanmoins toutes les candidatures avec le même sérieux et si nous estimons que la nature du poste et la qualité du dossier nous donnent de bonnes chances d’obtenir le permis – ce qui peut s’avérer fort long – nous entreprendrons les démarches nécessaires pour obtenir un permis de travail pour le candidat retenu.

Recrutement

Les postes vacants sont signalés sur notre site, sur ceux de Pôle Emploi en France et des Offices cantonaux de l’emploi en Suisse et, pour les postes d’enseignement en langue anglaise, dans le Times Educational Supplement (TES), www.tes.co.uk et sur le site du Council of International Schools website www.cois.org.

 

Toutes les candidatures à des postes mis au concours doivent être adressées par e-mail à l’adresse indiquée sur l’annonce ou, à défaut, à job@rosey.ch.

Nous accusons réception de toutes les candidatures. Les candidats retenus dans la shortlist reçoivent des informations complémentaires sur la nature du poste à pourvoir et les conditions de travail. Nous contactons par téléphone ou e-mail les candidats que nous souhaitons rencontrer. Les entretiens ont lieu en Suisse ou, parfois, en Angleterre.   Tous les candidats retenus sont conviés à venir en Suisse au moins une fois avant leur engagement. Les frais raisonnables occasionnés pourront être pris en charge par l’école. Les candidats qui ne résident pas en Europe sont avisés que nous ne pourrons pas les inviter à un entretien à moins qu’ils ne soient disposés à financer eux-mêmes leur voyage en Europe. Nous leur recommandons donc de préciser dans leur candidature à quel moment ils leur sera possible de se rendre en Europe.

Candidatures

Les candidatures (qui doivent toujours être envoyées par e-mai à job@rosey.ch) doivent comporter :

  • Une lettre de motivation précisant la philosophie éducative personnelle du candidat.
  • Un CV détaillé, précisant les qualifications et tous les emplois précédents, mais également l’âge et la situation familiale, ce qui peut être d’une certaine importance pour la résidence.
  • Une photographie récente.
  • Au moins trois références (avec nom, adresses, type de relation).

Conformément à la loi suisse, tout candidat devra, avant d’être engagé, fournir la preuve qu’il n’a pas fait l’objet d’une condamnation pour des infractions contraires aux bonnes mœurs ou autres infractions pouvant mettre en danger les mineurs. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.

Candidatures spontanées

Le Rosey accepte des candidatures à tout moment. Elles sont transmises au Directeur des Etudes concerné qui conserve celles qui peuvent s’avérer intéressantes et entre éventuellement en relation avec leurs auteurs. Etant donné le nombre très élevé de candidatures spontanées reçues, il n’est pas dans nos usages d’en accuser réception.